Dia a Dia

felipesalvini

Abaixo o que tento fazer no dia a dia.

Meu trabalho

  • Remover medos
  • Remover impedimentos
  • Melhorar comunicação/visibilidade
  • Estabelecer/validar prioridades
  • Tocar o tambor

Como Trabalho

  • Me divertindo
  • Crio alinhamento através: Valores, Cultura, e Objetivos.
  • Ótima execução através de: Descentralização e Autonomia

Diario

Semanal

  • 1on1 com “direct report”
  • Slot de 2hr dedicadas para qq um do time que queira agendar conversa
  • Gestão
    • JIRA (organização)
    • Confluence (novidades)
    • Participar das reuniões de verticais (UX/UI, PO, DEV, A/B, Gente)
    • Pulses (satisfação time)
  • Entregas
    • Plano Trimestre (atingimento)
    • Teste A/B (andamento)
  • Indicadores
    • OKR (direção, atg, priorização e organização)
    • Negócio (churn, cac e etc ou principais KPIs)

Mensal

  • TGIF + ASK
  • Retrospectiva com time direto

Trimestral

  • Preparar OKR / Metas
  • Revisar Cartilha
  • Revisar Visão
  • Feedback
    • Analisar dos times
      • impacto gerado
      • impacto gerado a partir do serviço de outros
      • impacto gerado a partir do que vc gerencia
  • Questionar status quo. Buscar melhora em tudo.
  • Rotina de trabalho – o básico está fluindo? Processos estão estáveis?
  • Checar governança/padrões/processos adotados

Anual

  • Planejamento Estratégico